考勤制度管理目的,為適應(yīng)公司發(fā)展,進一步規(guī)范和完善公司考勤制度,明確勞動紀律,保障員工合法的權(quán)益,所以每家企業(yè)的考勤制度不能少,也為公司提高工作效率,增強公司的勞動管理,加強基礎(chǔ)的管理法則,確保正常的工作秩序。

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隨著網(wǎng)絡(luò)與通信技術(shù)的飛速發(fā)展和人類物理與虛擬活動空間的不斷擴大,現(xiàn)代社會對于人類自身身份識別的準確性、安全性與實用性提出更高要求。傳統(tǒng)的身份識別方法已經(jīng)遠遠不能滿足這種要求,人類必須尋求更為安全可靠、使用方便的身份識別新途徑。于是,生物識別技術(shù)悄然興起,并應(yīng)運而生為一種新的身份識別技術(shù)。考勤制度利用人體生物特征進行身份認證的一種技術(shù)。

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