浙江瑞升人力資源服務有限公司企業信息

注冊資金1000萬人民幣成立日期2015-05-14
經營狀態在營(開業)地區浙江省 杭州市
統一社會信用代碼(稅號)913301043417990841注冊號330108000211705
企業類型有限責任公司(自然人投資或控股)
注冊地址杭州市江干區錢潮路369號602室
經營范圍服務:開展收集、整理、儲存和發布人才供求信息,開展職業介紹,開展人才信息咨詢服務(憑有效許可證經營),勞務派遣,建筑勞務分包(除勞務派遣),第二類增值電信業務中的信息服務業務(僅限互聯網信息服務)(憑有效許可證經營),通信設施安裝工程服務,展覽展示,會議服務,家政服務,物業管理,企業管理咨詢,成年人的非證書勞動職業技能培訓(涉及前置審批的項目除外),信息系統集成,技術開發、技術服務、技術咨詢、成果轉讓:通訊設備、計算機軟件、醫藥技術;承接人力資源服務外包服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動)

*以上信息來自企業征信機構

浙江瑞升人力資源服務有限公司考勤制度

關于浙江瑞升人力資源服務有限公司的考勤管理制度主要有:考勤打卡制度、請假審批制度、外出補簽制度、遲到曠工制度,詳細了解浙江瑞升人力資源服務有限公司考勤管理制度,聯系咨詢在線客戶

浙江瑞升人力資源服務有限公司福利制度

關于浙江瑞升人力資源服務有限公司的考勤管理制度主要有:考勤打卡制度、請假審批制度、外出補簽制度、遲到曠工制度,詳細了解浙江瑞升人力資源服務有限公司考勤管理制度,聯系咨詢在線客戶

浙江瑞升人力資源服務有限公司考勤系統方案

關于浙江瑞升人力資源服務有限公司的考勤管理制度主要有:考勤打卡制度、請假審批制度、外出補簽制度、遲到曠工制度,詳細了解浙江瑞升人力資源服務有限公司考勤管理制度,聯系咨詢在線客戶

浙江瑞升人力資源服務有限公司加班制度

關于浙江瑞升人力資源服務有限公司的考勤管理制度主要有:考勤打卡制度、請假審批制度、外出補簽制度、遲到曠工制度,詳細了解浙江瑞升人力資源服務有限公司考勤管理制度,聯系咨詢在線客戶

浙江瑞升人力資源服務有限公司考勤表

關于浙江瑞升人力資源服務有限公司的考勤管理制度主要有:考勤打卡制度、請假審批制度、外出補簽制度、遲到曠工制度,詳細了解浙江瑞升人力資源服務有限公司考勤管理制度,聯系咨詢在線客戶
您可以返回【考勤系統】首頁或進入【企業廣場】查詢更多企業信息