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在企業正常的運營中,oa考勤管理系統一直是一個必不可少的模塊。不過這項看似簡單的工作,在實際運行中往往還存在著一些問題,例如事假、病假、休假、外出、國家法定節假日的考勤管理,傳統的線下紙質化考勤流程,在統計考勤時,考勤專員工作量大,往往會出現差錯。尤其是一些生產企業,獨有的倒班制度也成為了困擾考勤專員的一大難題。從制定考勤制度開始,覆蓋排班、打卡、考勤、休假、出差全過程管理考勤匯總數據為薪資計算提供依據,徹底告別線下操作,提升人力工作效率,節省人力成本
oa考勤管理系統打卡,試用各種員工制度,靈活高效,降低企業管理成本,提高工作效率,幫助企業辦公,高效降低人力成本,不同發展階段企業的管理要求,提供人臉考勤,績效考勤,薪資福利員工自助和強大的審批流,充分滿足客戶的不同需求。
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