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為加強職工管理，嚴肅紀律，提高工作效率，特制學校考勤制度。請假審批權限，請假審批程序，考勤的相關處理事項，津貼補貼，事假，病假，都需要考勤制度來規定。
隨著企業的規模不斷擴大，企業人事管理的日趨復雜和企業人員的增多，而目前許企業管理仍停留在人工管理階段，重復工作較多、工作量大、效率低、不易統計、成本高和易出錯等弊端，已經無法適應現代企業的需求。因此，迫切需要開發基于網絡的員工學校考勤制度來提高管理工作的效率。將傳統的人工考勤管理計算機化，能夠有效的幫助企業實現“公正考勤，高效薪資”，使企業的管理水平登上一個新的臺階。
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