人事考勤系統(tǒng),就是依托指紋考勤機,刷卡考勤機,人臉考勤機等終端考勤設備采集信息的考勤管理系統(tǒng),主要作用是記錄員工的上下班時間,一般隨考勤機自帶的考勤系統(tǒng)相對簡單,并不能滿足集團企業(yè),連鎖企業(yè)等考勤規(guī)則復雜的企業(yè)HR要求,要求較高的人事考勤系統(tǒng)一般含用戶管理,人事管理,設備管理,考勤規(guī)則管理,班次管理,單據(jù)管理,報表管理,系統(tǒng)管理和接口數(shù)據(jù)等,人事考勤系統(tǒng)也可以單獨定制薪資接口,好的人事考勤系統(tǒng)可以大大減輕考勤專員的工作效率。

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人事考勤支持各類復雜考勤、假期排班規(guī)則設置;支持批量排班、手機排班;排班歷史版本可保存、可追溯;可實現(xiàn)加班精細化管理;對接釘釘智能硬件,外勤打卡,尤其便于分支機構與總部信息互通;考勤日報、月報自動生成;對接薪資福利,實現(xiàn)“考勤數(shù)據(jù)直接導入薪資計算”,打造以考勤排班為起點的數(shù)字化薪酬及人員管理閉環(huán)。

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