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目前許企業管理仍停留在人工管理階段，重復工作較多、工作量大、效率低、不易統計、成本高和易出錯等弊端，已經無法適應現代企業的需求。因此，迫切需要開發基于網絡的員工考勤管理系統來提高管理工作的效率。結合科學管理的理論，設計并開發一個員工考勤管理系統， 提供一個科學合理的考勤管理解決方案。
對于企、事業單位的工資發放來說，不需要太大型的數據庫系統。只需要一個操作方便，功能實用，能同時滿足財務部門、單位其他相關部門及代發單位三方對數據的管理及需求的系統。企業的目標就是在于利用員工管理考勤系統就可完成，用戶操作方便，簡單明了的薪資管理程序。
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